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Conserver le patrimoine des entreprises familiales Imprimer Envoyer
Économie
Samedi, 15 Septembre 2007
JOURNÉE D'INFORMATION GRATUITE
SUR LA RELÈVE EN ENTREPRISE DANS LES LAURENTIDES
POUR TOUS LES CONSEILLERS AUPRÈS DES ENTREPRISES
D'ICI 5 à 10 ANS plus de 50 % DES ENTREPRISES DEVRONT SONGER À TRANSFÉRER LEUR ENTREPRISE
COMMENT S'Y PRENDRE POUR NE PAS PERDRE LEURS ACTIFS ET LEUR EXPERTISE…
Inscription avant le 8 octobre 
Un enjeu de taille
Planifier l'avenir des entreprises dans les Laurentides
Planifier la relève
La Table de concertation sur la relève en Entreprise des Laurentides (TCREL) sous l'égide du MDEIE direction régionale de Saint-Jérôme (Ministère du développement économique de l'innovation et de l'exportation) organise une rencontre visant à sensibiliser et renseigner les gens d'affaires qui auront un rôle à jouer auprès de nombreuses entreprises face au problème de succession.
 En effet, dans les Laurentides, près de 50 % des entrepreneurs prendront leur retraite d’ici cinq à dix ans. Christiane Papineau, directrice régionale du MDEIE souligne qu’il est grand temps de se pencher sur le problème de succession des entreprises qui font la richesse d’une région. La rencontre régionale se tiendra le 16 octobre prochain à l’hôtel Estérel et débutera vers 8h30 pour se terminer à midi. Les partenaires et les conseillers en affaires sont invités à y assister. L’entrée est gratuite.  Il est nécessaire de réserver auprès de Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. avant le 28 septembre.
 
Des influenceurs… un rôle de confiance
La rencontre régionale s’adresse principalement aux conseillers qui exercent un rôle de confiance auprès des entrepreneurs et que l’on appelle les « influenceurs». Ainsi, les avocats, comptables, notaires, conseillers juridiques, fiscalistes, conseillers financiers, sont souvent les premiers contacts auxquels un entrepreneur se réfère. Au terme de cette journée, ces professionnels connaîtront l’ensemble des services et des outils disponibles pour aider leurs clients et bien les conseiller ou les accompagner dans le délicat processus de transfert technologique et financier en toute confiance.
 
L’avenir des entreprises, un enjeu imminent
Au Québec, près de 80 % des entreprises sont familiales, cependant, à peine 30 % réussissent à transférer leurs activités à une deuxième génération. En 2006, conscient de ces enjeux, le MDEIE a initié une Table de concertation sur la relève en entreprise. Les participants de cette table étaient issus d’entreprises et d’organismes représentant l’ensemble des huit MRC des Laurentides. Parmi eux, mentionnons les CLD, Emploi Québec, SADC, CJE. Au terme de sessions de travail qui se sont échelonnées sur un an, les membres de la table ont entendu différentes études livrées par des experts dans le domaine. Ils ont également participé à la rédaction d’un plan d’action dont la mise en œuvre débute cet automne. Celui-ci sera d’ailleurs présenté  par Rosette Pipar, animatrice de la journée. Le portrait de la région des Laurentides sera livré par Sophie De Courval, conseillère en relève entrepreneuriale au MDEIE, tandis que Robert Lafond, président de Lafond et associés, présentera le Processus d’accompagnement. D’autre part, des témoignages d’entrepreneurs ayant réussi leur relève seront également au programme pour illustrer, d’une façon concrète et vivante,  le transfert d’une entreprise.
 
Déjouer les obstacles fréquents
Face au problème de transfert de propriété – technologique et financier – les entrepreneurs se sentent souvent isolés face à des questionnements majeurs. Quand penser amorcer la relève, comment évaluer la valeur réelle de son entreprise, comment former de nouveaux partenaires sans insécuriser la clientèle ? Difficile d’abandonner le bébé qu’ils ont mis des années à bâtir. Souvent les entrepreneurs retardent l’amorce du transfert de crainte de perdre le patrimoine ou le savoir-faire acquis au fil d’une vie.
Du côté des « releveurs », soit les gens d’affaires intéressés à prendre la relève, ce sont d’autres préoccupations qui empêchent parfois de passer à l’action, faute d’information. Comment financer l’achat d’une entreprise en début de carrière alors que les liquidités ne sont pas disponibles ?
 
Un nouveau répertoire de renseignements utiles
Or des solutions existent. D’ailleurs, la TCREL présentera le nouveau Bottin des ressources de tous les services et outils disponibles et il y en a une panoplie. Plusieurs organismes et entreprises offrent en effet des programmes et séminaires livrés par des conseillers spécialisés dans ce domaine.
Conserver le patrimoine des affaires ainsi que l’expertise qui font la richesse d’une région,  jouer un rôle important dans le processus de la relève, voilà autant de raisons d’assister à cette journée d’information.
 
Les formulaires d’inscription sont disponibles auprès de votre Centre local de développement (CLD).
 
La relève … ça me concerne ! je m’inscris
 

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